Osobné údaje v prostredí materských škôl

Vydáno: 12 minút čítania

Príspevok sa venuje pravidlám disponovania s osobnými údajmi v podmienkach materských škôl a bližšie odpovedá aj na časté otázky k tejto téme. Zaoberá sa tiež základnými zásadami podľa metodiky Úradu na ochranu osobných údajov SR (ďalej len „Úrad“) a bezpečnostnými opatreniami na ochranu osobných údajov v praxi.

Pri uplatňovaní zásad a pravidiel ochrany osobných údajov musia školy a školské zariadenia venovať osobitnú pozornosť postaveniu dieťaťa, pretože vždy musia rešpektovať jeho najlepší záujem. Osobné údaje musia byť spracúvané spravodlivo, transparentne a zákonne. Je potrebné tiež uviesť, že by mali byť získavané len na konkrétny a zákonný účel. Všetky osobné údaje musia byť primerané, relevantné a obmedzené na nevyhnutný rozsah (vzhľadom na účely, na ktoré sa spracúvajú), ide o tzv. zásadu minimalizácie údajov.
 
Základné zásady podľa metodiky Úradu
Metodika súladu spracúvania osobných údajov v prostredí škôl vydaná Úradom obsahuje všeobecné zásady týkajúce sa ochrany súkromia a údajov detí, rodičov a zákonných zástupcov a ich uplatňovania v oblasti vzdelávania. Týmito zásadami sú:
-
najlepší záujem dieťaťa
- túto zásadu musia dodržiavať všetky subjekty, ktoré prijímajú rozhodnutia týkajúce sa detí;
-
právo na súkromie dieťaťa
- v praxi môže dôjsť k situáciám, keď najlepší záujem dieťaťa a právo na súkromie sú v protiklade, pričom v takýchto prípadoch je možné, že právo na ochranu súkromia (teda aj na ochranu osobných údajov) musí ustúpiť zásade najlepšieho záujmu dieťaťa;
-
zastupovanie
- na vykonávanie väčšiny práv potrebujú deti zákonné zastúpenie. To však neznamená, že postavenie rodiča (zákonného zástupcu) má absolútnu prednosť pred postavením dieťaťa. Deti postupne dokážu prispieť k prijatiu rozhodnutí, ktoré sa ich týkajú, vrátane rozhodnutí o ich osobných údajoch.
 

Související dokumenty

Súvisiace články

Právo zamestnanca byť zabudnutý
Zásada transparentnosti pri spracúvaní osobných údajov
Ochrana osobných údajov pri voľbách do samosprávy
Záznamy o spracovateľských činnostiach
Spracúvanie osobných údajov vo vzťahu k pracovným zmluvám a dohodám
Práva dotknutých osôb pri spracúvaní osobných údajov
Zmluva o poverení spracúvaním osobných údajov
Sankcie v oblasti ochrany osobných údajov
Príspevok zamestnávateľa na štátom podporované bývanie
Spracúvanie osobných údajov voličov v prezidentských voľbách
Webové sídla obcí a GDPR
Zodpovedná osoba v oblasti ochrany osobných údajov
Podmienky spracúvania rodného čísla obcami
Bezpečnosť spracúvania osobných údajov obcami podľa nariadenia o ochrane osobných údajov
Povinnosti obcí vyplývajúce z nového nariadenia o ochrane osobných údajov
GDPR vs. noví poslanci obecného zastupiteľstva/nový starosta
Expresné zmeny v legislatíve ochrany osobných údajov
Oznamovanie protispoločenskej činnosti v praxi – normotvorba interného aktu obce
Osobný spis zamestnanca

Súvisiace otázky a odpovede

Zverejňovanie informácií o výške platov
Ochrana osobných údajov
Práva majiteľov súkromných medicínskych centier.
Zamestnanec a biometrické údaje
Pedagogický zamestnanec - čiast.úväzkom?
Odmena 500,- €
Nárok na dovolenku a preplatenie nevyčerpanej dovolenky starostky
Odstupné starostovi a odvody z odstupného
Výpočet odstupného pre starostu
Starosta obce - dovolenka
Výpočet priemernej mzdy starostu - odstupné
Výpočet odstupného pre starostku
Uznanie kreditov + príplatok
Predlženie zmluvy na dobu určitú
Výpočet platu kontrolóra
Nevyčerpaná dovolenka
Stabilizačný príspevok a exekučný príkaz
Výpočet hodinovej sadzby funkčného platu od 1.1.2023
Verejná správa - zaokrúhľovanie príplatkov od 1.1. 2023
Účtovanie stabilizačného príspevku v rozpočtovej organizácii

Súvisiace predpisy

18/2018 Z.z. o ochrane osobných údajov a o zmene a doplnení niektorých zákonov
245/2008 Z.z. o výchove a vzdelávaní (školský zákon) a o zmene a doplnení niektorých zákonov